2024年8月28日立陶宛內閣會議通過，自2025年1月1日起最低稅前月薪調高至1,038歐元，較2024年增加114歐元；最低時薪則增加0.7歐元，達到6.35歐元。

立陶宛國家社會保險基金(National Social Insurance Fund, SODRA)資料顯示，2024年第2季立陶宛平均薪資較2023年同期成長9.4%。

立國社會安全暨勞動部初步預估，2025年最低薪資將超過貧窮線。立陶宛政府估計，2025年最低月薪的稅後收入將增加69歐元，來到777歐元，高於原本預估2025年貧窮風險門檻的732歐元。

立陶宛財政部估計，政府預算將為最低月薪的調整多支出4,400萬元。

另SODRA資料顯示，2024年5月立陶宛約有10名勞工月薪為最低薪資或以下，其中1.3萬名勞工受雇於公部門。

註：

1.自2024年1月1日起，稅前最低月薪自840歐元增加至924歐元；最低時薪自5.14歐元調高至5.65歐元；自2024年1月1日起免課稅所得(non-taxable income rate)自625歐元調整為747歐元。

2.最低月薪(minimum monthly wage, MMA)係根據2017年設定公式來計算，即MMA除以平均月薪(average wage, AMW)應介於45%-50%之間。

3.立陶宛政府會召集勞工、雇主代表討論最低月薪進行調整會議。本次會議勞工代表認為最低月薪應調整至1,070歐元(增幅15.8%)、但雇主代表則要求微增10%，即1,016歐元。

資料來源：立陶宛國家廣播電視(LRT)

Lithuanian government approves 114-euro minimum wage rise

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