南非就業率恐受停電危機影響

資料來源及時間:3月13日Business Day 南非知名人力資源公司Manpower SA執行長Jan Coetzee昨日(3月11日)在一場調查成果發表會中表示,由於全國性限電措施預期將持續至2012年,在2007年略見起色之就業情形恐將會急轉直下。渠指出,根據該公司在今年初針對724家各型企業所做之調查結果顯示,27%之受訪公司表示仍將在今年第2季增聘員工(較2007年第4季之調查數據下滑4%),4%則明確表示將進行裁員。就產業別來看,製造業中擬在第2季增聘員工之比例較上季下滑13%,礦業、運輸業及倉儲業等皆下滑10%,建築業下滑9%,餐飲飯店業下滑8%。比例上升之行業則包含農林漁業、政府機關、公用事業、金融保險業、不動產業、及零售業等,惟增加幅度不高。 Coetzee憂心表示,若停電危機仍繼續下去,願意增聘員工之公司比例將跌破20%,如礦業公司Gold Fields即於日前宣布,若停電危機未見改善,為維持礦場正常運作,將被迫大幅裁員6,900名員工(現有53,000名員工之13%),以將精簡之人力成本(預估為54億南非幣)全數用於增購發電設備。 Coetzee另指出,愈來愈多之從業人士已表態將儘速移居海外,這對於嚴重缺乏專業技能人士之南非經濟而言,不啻為雪上加霜。