加州新年生效的一些法律

數百項新加州法律在新年生效,其中包括由席捲加州的毀滅性野火引發的措施。另一些涉及動物權利、刑事司法、商業和醫療。

野火

為了控制溫室氣體的排放,加州成為第一個要求新住宅安裝太陽能電池板的州。California Energy Commission說,這可能會使新住宅的成本增加約9500元。但另一項新法律豁免了因野火或其他自然災害而被迫重建的房主。

在最具破壞性的野火造成5萬多人流離失所後,州暫停對2018Camp Fire野火影響地區的漫長環境審查進程,以加快重建住房。但這項法律不包括Chico,因為市長和市議會多數人反對這項法律。

對因野火和其他緊急情況而遭受困難和流離失所的企業,州實體可免除或減少政府許可費。

如果護理人員在野火等災難中拋棄老人,他們將面臨更嚴厲的民事處罰。這項法律對2017年兩個Santa Rosa輔助生活中心的老年人在野火中被遺棄做出回應。

動物福利

加州成為第一個禁止商業或娛樂性毛皮誘捕的州。出於其他目的(包括害蟲控制和公共衛生)誘捕動物仍是合法的。

加州是第一個禁止用動物做測試的化妝品公司在加州銷售產品的州。

加州成為繼夏威夷和New Jersey之後第三個禁止熊、老虎、大象和猴子等大多數動物進入馬戲團的州。這項法律豁免牛仔競技表演,並且不適用於馴養的狗、貓和馬。

2025年前加州獵殺山貓是違法的。到2025年,作為山貓管理計畫一部分,加州開始發放有限許可證。

加州禁止進口和銷售鱷魚或鱷魚產品的禁令生效,不過路易斯安那州正在起訴以阻止這一禁令。

加州成為最新一個允許最終使用路殺的鹿、麋鹿、叉角羚羊和野豬的州。但野生動物管理員警告說,由於州許可和跟蹤計畫還沒有到位,所以收集路殺動物仍然是違法的。

在加州州立公園和海灘吸煙或處理雪茄和香煙廢物是違法的。這項法律涵蓋傳統香煙和電子吸煙設備,但停車場仍允許吸煙。支持者說,這將為人、魚類和野生動物提供一個更健康的環境。

商業

元旦是加州上市公司在董事會中至少增加一名女性成員的最後期限,儘管這一規定在法庭上受到質疑。

禁止雇主對解決性騷擾、歧視或其他就業糾紛的員工使用「禁止再雇用」條款。支持者說,這些條款懲罰受害者,而犯罪者可能仍在工作。

加州最低工資標準是:雇員超過26人的雇主每小時漲到13元,雇員少於26人的雇主每小時漲到12元。在2023年所有雇主達到每小時15元之前,每年漲一元一直持續。

雇主不得強迫員工簽訂仲裁協議作為雇用條件。支持者說,放棄包括起訴能力在內的權利會使員工更容易受到騷擾和歧視。

加州將2500元至9999元之間消費貸款利率上限定在比美聯儲設定的主要利率高出36個百分點。消費者權益組織說,一些貸款公司的利率高達225%

地方政府可以組建自己的銀行處理納稅人的錢。支持者說,這些錢可以用於保障性住房和基礎設施等方面。California Bankers Association擔心,這可能是對社區銀行的不公平競爭。

在全國性招生醜聞後,根據一項旨在為大學招生提供更多公平待遇的法律,大學必須披露他們是否向與捐贈者或校友有關的學生提供優惠待遇。

 

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